Všehrd. List československých právníků, 7 (1926). Praha: Spolek českých právníků „Všehrd“; Český akademický spolek „Právník“, 288 s.
Authors:
Ústava a státní zaměstnanci. Do veřejnosti pronikají zprávy o chystané nové úpravě poměrů státních zaměstnanců, a ve shodě s dosavadní praksí připravuje se ovšem tento zákon v největší tajnosti, jakoby se jednalo o otázku, na níž závisí sama existence neb bezpečnost státu. Pokud však ze zpráv do veřejnosti proniklých možno souditi, zdá se, že má býti úplně opuštěn dosavadní rakouský systém jedenácti hodnostních tříd. Je-li tomu tak, pak pokládáme za svou povinnost upozorniti na to, že takováto změna znamená vlastně změnu ústavy, neboť jak z § 64 č. 8 a § 81c vyplývá, byl tento systém převzat přímo ústavou, a nemůže tudíž bez změny ústavy býti změněn.
Nechceme tvrditi, že dosavadní systém byl by snad nejlepší neb nejúčelnější, dovolujeme si však v době, kdy osnova zákona není ještě formálně předložena, se otázati, zda pro případ, že dosavadní systém bude opuštěn, pomýšlelo se na to, aby stalo se tak ve formách, které národ československý si ve své ústavě stanovil pro změnu této ústavy?
Citace:
Ústava a státní zaměstnanci. Všehrd. List československých právníků. Praha: Spolek českých právníků „Všehrd“; Český akademický spolek „Právník“, 1926, svazek/ročník 7, s. 33-33.